会上，尹少华院长首先强调了秋季学术论坛的重要性，并对论坛的筹备工作进行了详细部署。他提出，要通过多种措施提升教学质量，包括建立公开课、听课、查课等记录表，以及加强教研室活动，确保教学质量稳步提升。陈莉副院长则就管理学院年终总结评优、大四学生到课率问题、新教师扶持计划等议题进行了汇报。她表示，学院将加大对新教师的支持力度，同时采取有效措施提升大四学生的到课率，确保每位学生都能获得良好的学习体验。

赵双双副书记则关注于教职工福利和学生安全问题。她建议学院成立工会以提高教职工福利待遇，并强调新学期将严格学生请假制度，加强校园安全巡逻和安全教育，确保学生安全。院长助理虢政银则对本周及下周的教学检查工作进行了布置，并要求教研室每周进行磨课观摩，每月汇报总结计划。他还就学生作业是否采用电子版形式收取的问题提出了讨论，鼓励与会人员积极发表意见。

此次会议不仅明确了管理学院秋季学期的工作重点，还展现了学院对教学质量和学生发展的高度重视。管理学院将继续秉承“以人为本、质量立校”的办学理念，不断提升教学质量和科研水平，为培养更多优秀人才做出积极贡献。