5月7日下午，管理学院于3211第一会议室召开第十周周会。管理学院全体人员就毕业生就业、教学材料自查及毕业论文等关键工作展开深入研讨与部署。 

　　会议伊始，院长助理虢政银传达了陈莉副院长行政会议上对管理学院2025届毕业生就业工作情况的总结。她指出，当前毕业生就业率稳步提升，得益于学院与企业紧密合作举办的多场招聘会与宣讲会。但部分学生就业期望与现实脱节、就业技能不足等问题仍需重视。后续学院将通过强化就业指导教育、优化信息服务平台等举措，助力毕业生精准就业。同时，教师七有材料自查工作已进入关键阶段，多数教师材料质量达标，但仍存在格式不规范、内容不完整等问题，各教研室需加强督促整改，确保材料质量。 

　　随后，院长助理虢政银对毕业论文工作进行细致部署。他明确了各阶段时间节点，从本周选题到后续开题、撰写、答辩，每个环节都制定了详细计划。在质量要求上，强调论文要紧密结合专业实际，具备创新性，格式规范、表达流畅。此外，针对毕业论文查重工作，虢院助重申查重要求与流程，并对教师疑问进行现场答疑，提醒师生重视学术诚信，合理引用文献。 

　　此次周会为学院当前重点工作指明了方向，参会人员纷纷表示将积极落实会议要求，协同推进各项工作，为学院人才培养和事业发展添砖加瓦。