为扎实推进毕业生实习就业工作，帮助毕业生认清就业形势、明晰实习任务、树立正确职业观，顺利完成从校园到职场的身份过渡，2026年10月15日上午，管理学院于校内指定场地召开毕业生实习就业专项动员大会。本次大会由管理学院副院长陈莉担任主讲人，院长助理王敏、毕业班辅导员刘兰欣、王雅瑜老师全程出席，为参会学生提供全维度的实习就业指导。

会上，陈莉副院长作专题动员报告。她从人才培养全链条的维度，深刻阐释毕业实习与就业的双重核心意义，明确指出实习是应用型人才培养的关键必修环节，是同学们将课堂专业理论转化为岗位实操能力、提前熟悉真实职场环境的核心实践平台，更是实现实习经历向正式就业岗位转化的重要衔接载体；同时强调，主动积极就业既是个人职业成长发展的现实刚需，也是响应国家就业优先战略、服务社会发展的青年责任担当。陈莉副院长结合最新政策文件，系统解读国家促进高校毕业生就业的各类扶持政策，详细介绍基层就业补贴、就业见习留用激励、大学生创业扶持等多项政策红利，引导同学们主动读懂政策、灵活用好政策，进一步拓宽自身求职择业的视野边界。她结合2026年最新就业市场供需形势，围绕实习安全管理规范、个人职业定位校准、求职心态调整、科学就业观念树立等核心维度展开细致讲解，希望同学们端正实习态度，严格遵守校企双方的实习纪律要求，时刻绷紧人身与财产安全这根弦；树立理性科学的就业观，主动把握秋招黄金窗口期，积极投递简历参与面试，勇于迎接职场挑战，遇到任何问题第一时间和学院辅导员、就业指导老师沟通反馈。

大会专门设置了互动答疑环节。针对同学们现场提出的实习单位筛选标准、实习考核材料提交要求、就业扶持政策申领条件、毕业档案转接流程等高频问题，陈莉副院长逐一给出清晰明确的解答，现场回应学生的实际关切，有效消除了大家在实习求职环节的信息差与疑惑点。

本次动员大会的顺利举办，让全体参会毕业生进一步理清了毕业实习与就业的各项规范要求，深入了解了国家层面的就业扶持政策，有效缓解了部分学生的求职焦虑情绪，切实提振了大家的就业信心。下一步，管理学院将持续做好毕业生全周期的实习跟踪服务、精准就业推荐与一对一就业指导工作，多措并举拓宽优质就业渠道，全力促进毕业生实现高质量实习、高质量就业。