在追求卓越教育的征途上，中南林业科技大学涉外学院不断深化内部管理与教职工素养建设。7月8日，学校特邀学校后勤处处长刘飞跃和湖南师范大学燕良轼教授担任主讲，分别就后勤管理体系与办事流程、生命视域中的心理健康教育进行了深入浅出的讲解，旨在通过知识更新与技能提升，进一步优化后勤服务流程，增强教职工的心理健康意识。
刘飞跃处长以其丰富的管理经验开场，系统地介绍了学校后勤管理的架构和运作机制。他详细阐述了从物资采购到设施维护的各项流程，强调了规范化操作的重要性。在讲述中，刘处长穿插了多个鲜活案例，如近期校园节能改造项目的成功实施，不仅提高了能源使用效率，还降低了运营成本，生动展示了良好后勤管理对学校运营的积极影响。
随后，我校教职工培训迎来了一场心灵与智慧的盛宴——陈莉院长以《爱上当老师》为题，深情开讲。讲座分为五章，从“我是师范生”的初心谈起，强调师者心怀家国的重要性；继而剖析“教师职业倦怠期”，为教师生涯导航。在之后的第三部分，陈院长又详述了“教师工作手册”，助力同仁明晰职责，规划成长路径。随之而来的第四章“觉醒三部曲”更是引领教师穿越抵触与迷茫，迈向积极行动。最终，在“爱上当老师”的深情总结中，激励每位教育工作者以爱育爱，共筑教育梦想。此次讲座，不仅是一次心灵的触动，更是职业成长的宝贵指引。
我校就业指导中心李依楠老师以《大学生就业指导指南》为主题，围绕“就业是最基本的民生”、“当前大学生就业形势”、“就业工作要求与政策”以及“大学生就业的四类型及指导策略”四个方面进行主讲，运用翔实的统计数据、深入详细地介绍了大学生就业指导工作的重要性和实施途径。
她表示，大学生就业指导工作是一项系统工程，需要政府、学校、企业和社会各方面的共同努力。通过加强政策引导、优化服务环境、促进供需对接等措施，结合大学生们就业意愿和就业能力，我们可以为大学生毕业生提供更加广阔的就业空间和更加精准的就业指导服务，助力他们实现职业梦想和人生价值。就业不仅是个人实现自我价值的重要途径，更是社会稳定与发展的重要基石。面对严峻的就业形势和大学生务实求稳的就业心态，国家出台了一系列促进大学生就业的政策措施，旨在鼓励企业吸纳高校毕业生就业，支持高校毕业生自主创业，并加强高校毕业生就业服务。
最后，燕良轼教授的讲座引起了在场教职工们的极大兴趣。以“生命视域的心理健康教育”为主题，燕教授不仅传递了心理健康的基本知识，更引导大家从生命的维度去理解和重视心理健康问题。他提到，教师作为塑造学生心灵的工匠，保持良好的心理状态对提升教育质量至关重要。通过分析不同年龄层的心理特点，燕教授为教职工们提供了切实可行的心理健康自我调节方法。
参与培训的教职工纷纷表示，刘处长的分享让他们对后勤工作有了更加清晰的认识，尤其是在日常快节奏的工作中，规范化的流程能有效避免疏漏与错误。而燕教授的心理健康教育讲座则让大家意识到，在关注学生发展的同时，自身的心理调适同样重要。
培训结束后，许多教职工仍然意犹未尽，他们围绕着两位专家进行了深入的交流。一些学员表示，将立即把学到的知识运用到实际工作中去，比如改进文件处理流程，减少不必要的往返；还有学员计划定期进行自我心理评估，及时发现并解决可能的心理问题。
此次培训不仅增进了学员对后勤工作的认识，也为他们的心理健康保驾护航，有助于构建和谐稳定的校园工作环境。通过如此高效的学习与交流平台，中南林业科技大学涉外学院正逐步形成一支既专业又富有同理心的团队，共同为学校的繁荣发展贡献力量。
