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通知公告

关于组织开展2023年下半年教职工培训工作的通知

发布时间:2023-10-30    点击次数:

 部门、单位:

为深入贯彻落实党的二十大精神,扎实推进国家教育数字化战略行动,全面提高教师的师德修养、课堂教学水平提升教师利用数字技术优化、创新和变革教育教学活动的意识、能力和责任造就一支在实践中发挥示范带动作用的骨干教职工队伍为学校的持续发展奠定基础组织开展2023年半年教职工全员培训工作。现将有关事项通知如下

一、培训课程

线上培训部分,根据不同岗位和职责的特点,配置定制化的培训课程。线下培训部分,针对不同岗位的培训需求组织进行互动课程

二、培训对象

学校全体行政人员专职教师教辅人员、辅导员

三、培训形式

本次培训以线上线下相结合的形式开展,学校将提供统一的数字化学习平台,学校教职工需要登录平台参加学习培训时长纳入教职员工继续教育学时。

四、培训工作整体安排

(一)培训时间

2023年10月30日——2023年12月30日。

(二)参训人员课表

行政人员(含后勤行政)课程表

序号

培训主题

学时

1

服务设计赋能高等教育——高等教育中的服务设计应用

8

2

校园安全是必须高度重视的永恒主题

3

与压力共舞:压力与情绪调节

4

教师课堂礼仪(数字人)

5

事半功倍的常用办公软件实操技巧

4

6

高校教师智能素养提升实践

合计

12

专职教师、教辅课程表

序号

培训主题

学时

1

服务设计赋能高等教育——高等教育中的服务设计应用

8

2

校园安全是必须高度重视的永恒主题

3

与压力共舞:压力与情绪调节

4

教师课堂礼仪(数字人)

5

高校教师智能素养提升实践

6

6

教师课堂教学技能训练——科学发声 有效表达

7

现代产业学院高质量发展的基本逻辑与实践路径探索

合计

14

辅导员课程表

序号

培训主题

学时

1

服务设计赋能高等教育——高等教育中的服务设计应用

8

2

校园安全是必须高度重视的永恒主题

3

与压力共舞:压力与情绪调节

4

教师课堂礼仪(数字人)

5

辅导员的素质能力提升与专业化职业化发展之路

4

6

数字经济高速发展背景下有效开展高校就业工作的研究与探索

合计

12

(三)培训要求

1、各部门、单位要做好培训的组织落实工作,及时了解教职工学习进展情况,力戒形式主义;要定期组织学习研讨会、学习竞赛、学习分享会等形式的活动,巩固和转化学习成果,每次会议须做好签到工作。

2、各部门、单位要做好本单位的总结工作,并附上图片,以部门为单位提交一篇800字以上的培训工作总结,于2023年12月30日前提交至邮箱:903274673@qq.com,联系人郭风老师。

3、学习培训成绩与年度考核挂钩。

 

 

 

                               中南林业科技大学涉外学院

                             人事处        

2023年10月30日